公認会計士・税理士大川原正記事務所事務所/企業情報

「スタッフ一人ひとりが働きやすい環境を整える」
これは、代表のモットーです。働きやすい環境は人それぞれ、少人数の事務所だからこそ柔軟に対応することができます。「ここで働いて良かった」そう思っていただけるような体制づくりを強化しています。その一部をご紹介しますね。

■通常期はほとんど残業ナシ
残業は繁忙月の8月・10月・12月・2月・3月で30時間程度、通常期は1ヶ月10時間程度。資格取得のための勉強や趣味などプライベートも充実。子どもさんの学校行事や親御さんの介護など、家庭との両立も勤務時間調整や休暇取得などで柔軟にサポートします。

■有休とは別に最大1週間の試験休暇
資格取得を積極的に応援し、現在もスタッフが働きながら合格を目指しています。集中できるよう、希望があれば試験前には有給休暇とは別に1週間以内の休暇を付与。さらに、合格者にはお祝いイベントやお祝い金も！

【県内屈指の高度な業務でスキルアップを実現！】
税務や会計指導といった一般的な会計事務所業務だけでなく、試算表や分析資料等を参考に決算予測や納税対策、経営の悩みや課題を見つけて解決のご提案をするのが当事務所の強み。資金繰りや経営改善、金融機関交渉、M＆Aのサポート、相続対策や事業承継対策、人材や工場管理といった経営課題を解決しており、県内でも屈指の高度な相談業務を経験可能です。
また、自計化率は97％を達成し、事務所での記帳入力はほぼなし。代表も定期的に顧問先を訪問し、AIではできない会計や経営相談にお答えすることにウェイトをおいています。

【やりがいのある仕事をしましょう】
経営の相談を解決すると聞くと「ハードな職場」というイメージを抱くかもしれませんが、そうではありません。気になったことや顧問先からの相談は事務所へ持ち帰り、先輩や代表が一緒に考えます。経営者の良き相談相手となり、共に成長できることは大きなやりがいです。顧問先からのスタッフの評価も高く、自分の知識やノウハウを磨きつつ、感謝される業務がたくさんあります。

【経験に応じた研修】
経験に応じて外部研修へ参加していただけます（一部）。所内はアットホームな雰囲気で、お互いに助け合う風土がありますのでご安心ください。まずは「お客様のためになりたい！」という思いさえあれば、大丈夫。所内には、参考書も豊富に用意しています。

【成果には特別賞与で還元！】
顧問先への効果的な提案や助成金申請、困難な業務を経験した場合などには特別賞与を付与。新しいアイデアなど、スタッフの頑張りや成果には報酬として還元しています。