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新卒・第二新卒、実務未経験の方を求めています!これまで多くの人材が育ってきた当事務所で、「あなた」も最初の一歩を踏み出してみませんか?

あなたが職場に望むことはなんですか?
高い給与、新たなスキルが身に付く環境、高度な案件に携われること、人によって答えはさまざまでしょう。しかしそれらは会計人として成長すれば、自然と実現できること。ではどうすれば成長できるのか。その答えは「時間」にあると当事務所では考えています。

単純に多種多様なスキルを身に付けるには、転職を繰り返せばよいかもしれません。しかしそれでは、お客様としっかり関係性を作って、深く関与する、といった会計人としての成長はできません。だからこそ当事務所では、お客様と時間をかけ正面から向き合えるよう、じっくり腰を落ち着けて取り組める環境作りに力を入れています。
誰もが最初は未経験。安心して長期的スパンで成長を目指せる。そんな職場であなたの未来を大きく描いてみませんか?

東京都豊島区駒込1-12-16 レジデンス六義園1階
JR山手線『駒込駅』、東京メトロ南北線『駒込駅』
会計事務所・税理士法人

企業情報

メッセージ

  • 終身雇用で残業代も全額支給。残業も少なく、安定的に働けるからこそ、未経験からでも着実に成長を目指せます。

    PRポイント
    • 駅から徒歩5分以内
    • 分煙・禁煙オフィス
    • 残業削減の推進オフィス
    • 女性も活躍中
    • 人材育成に自信あり

    税理士という職業の一番の良さは、お客様と密着できること。
    税務会計業界は人の移動が激しく、離職・転職は当たり前、と考えている人も多いのではないでしょうか。しかし当事務所では終身雇用を採用しており、15年、20年在籍している人もいます。なぜならこの仕事は「お客様との積み上げ」が大事だからです。だからこそ当事務所では、安定的に働き、じっくりとお客様に向き合うことで、仕事の面白さを感じながら成長できる環境作りに力を入れているのです。

    そんな働き方を目指したい方。まずは当事務所の働き方を見に来ませんか?ご応募、お待ちしています。

    【期待ではなくコミュニケーション】
    「これくらいの仕事はできるだろう」。つい安易に考えてしまいがち。しかし、どんなに能力があっても、プライベートで問題を抱えていたり、体調が悪く十分に力を発揮できない。そんな時期が誰にでもあります。その結果、一人が過重な労働を背負う原因となることも。
    だからこそ当事務所の代表、中根武は「期待しすぎる」ことを戒めているといいます。
    その分、しっかりコミュニケーションの場を増やすことに注力。話し合い、折り合いをつけていくことで、単なる押し付けでは得られない納得感が生まれます。常に状況を確認し、過重な負担を防止するからこそ、長く安心して働くことができるのです。

    【労働環境の整備】
    コミュニケーションの取れた職場は大切ですが、同時に制度面でも働きやすさを追求しています。特に残業の削減には力を入れ、同時に、「みなし残業なし」「残業代を全額支給」としています。この仕事は資格を取ると、大きく可能性を広げることができます。しっかり勉強し、資格を取得してほしいからこそ、勉強時間を確保できる環境を用意したいのです。
    この環境を活かし、3名のスタッフが税理士試験勉強中。仕事と勉強を両立させたい、という方を歓迎しています。

    【事務所の未来】
    安定的にお客様とコミュニケーションを取りながら、長期にわたって支援していく。そんな姿勢を評価され、相談・依頼は着実に増加しています。しかし、スタッフに過度の負担がかからないよう、新規のお客様を調整しているところです。
    現在は過渡期。しっかり体制が整ったところで、徐々にお客様を増やしていきたいですね。専門的な事務所のように先鋭的ではないが、お客様から望まれる高付加価値のサービスを広く提供できる事務所へとステップアップしていきたいと考えてます。

企業概要

所在地170-0003
東京都豊島区駒込1-12-16 レジデンス六義園1階
企業URLhttp://www.nakanekaikei.co.jp/
設立年月日1957年
代表者名所長 中根武
従業員数10名(男性6名/女性4名)
業種会計事務所・税理士法人
事業内容

相続税関連業務(相続税申告、相続税対策)
法人税申告他各種税務申告代理業務
非上場株式評価報告書作成
事業承継コンサルティング
企業再生コンサルティング

メッセージ

メッセージ

  • 【先輩からのメッセージ/中根税務会計事務所はどんな職場?】

    ◆木村さん(入社1年目)
    以前は飲食店で働いていましたが、税理士の仕事に興味を持ち転職活動を開始。ドラフトのスカウトメールで声をかけてもらい、面接を受けました。面接ではざっくばらんに話をしていただき、自分に興味を持って話を聞いてくれている、と感じ入社を決めました。実際、入社してからも単なる職員というだけでなく「一人の人間として」育ててくれます。今は仕事をおぼえるだけで精いっぱいですが、仕事に慣れてきたら資格取得にも挑戦していきたいですね。

    ◆磯田さん(入社2年目)
    少しずつ職場に慣れてきて感じることは、やはりこの仕事は知識が重要だということ。先輩も所長も皆優しく、フランクな雰囲気なので、わからないことがあっても聞けばすぐに教えてくれます。でも、まずは自分で調べ、その上で先輩に確認してもらうようにすることで、着実に知識を身に付けることができると思います。そのため、最近では少しは成長できたかな、と感じられるようになりました。

    ◆中嶋さん(入社2年目)
    当事務所の特徴は、その働きやすさだと思います。確定申告などの忙しい時期はありますが、ほとんどは自分で仕事をコントロールできます。そのため普段は残業もほとんどありませんし、有休も取りやすいですね。先日も職場の仲間と「平日に出かけたいね」と話し、一緒に有休をとってカフェ巡りをしてきました。給与も高めに設定してくれているので、プライベートでもしっかり自分に投資できるのが、うれしいポイントだと思います。