宮崎県の契約社員の求人・仕事情報

クライアントからの依頼に基づき、窓口を担当しているメンバーから人事労務に関する業務をお任せします。業務に付随し、マニュアル作成も行います。 ・給与・賞与計算 ・年末調整事務補助 ・勤怠データ集計 ・採用補助業務 ・入社前手続き ・健康診断手配 ・その他労務事務 ※業務はすべてクラウドシステムを使用します 【使用ソフト】 ＜労務ソフト＞ 人事労務freee・ジョブカン・マネーフォワード給与 など ※担当クライアントにより使用ソフトは異なる ＜その他＞ Slack・GoogleWorkspace・Notion など 【在宅勤務制度】 フルリモート（在宅勤務）です 【業務内容】 雇入れ直後：CASTER BIZ労務支援事業部ユニットアシスタント業務およびそれに付随する業務 変更の範囲：変更なし 【就業場所】 雇入れ直後：従業員の自宅（フルリモート） 変更の範囲：変更なし 【契約期間】 契約は3カ月ごとの更新となります。（更新上限なし） 更新基準：業務の量、能力・業務成績・業務態度、経営状況により判断する

完全週休2日制、もしくは年間休日120日以上 産休・育休実績あり フレックスタイム制を導入 教育体制、もしくは研修制度あり 資格取得を応援

実務経験者歓迎、もしくは優遇 Uターン・Iターン歓迎 複数名の募集 急募

中級以上のMS Officeスキル（Excel関数、PowerPointが不自由なく使える程度）

給与計算実務経験者 ※以下をお持ちの方は歓迎します ・人事労務freeeやジョブカン、MoneyForward給与などのクラウドツールを使った実務経験 ・ジョブカン勤怠やKing Of Time、Team Spiritなどのクラウドツールを使った実務経験 ・Google Workspaceを使った実務経験

不問

フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間／コアタイム 10：00～16：00 ※フレキシブルタイム 7：00～10：00、 16：00～21：00 ※残業は20～30時間／月。経理という業務特性上、月末月初は残業が発生しやすい傾向

月給22万円以上 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に固定残業代（月20時間分＝2万9730円以上）を含む ※超過分は別途全額支給 ※試用期間3カ月（同条件）

昇給年2回（役割変更時は随時改定の可能性あり） 社会保険完備 交通費支給（社内規定による） 定期健康診断 資格取得応援制度（簿記、給与計算実務検定） ベビーシッター利用補助制度 PC貸与制度 従業員持株会 受動喫煙防止体制：喫煙専用室あり

完全週休2日制（土／日）祝 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休（取得実績あり） 介護休暇 オールシーズン休暇 ※年間休日125日